Elements of Interpersonal Training 380-OS1-3GPA

obligatory courses

(in Polish) Uczenie się przez doświadczenie – proces rozwoju kompetencji interpersonalnych przebiega poprzez bezpośrednie uczestnictwo w interakcjach, refleksję nad nimi oraz praktyczne ćwiczenia, a nie tylko poprzez zdobywanie wiedzy teoretycznej. Bezpieczne środowisko grupowe – zajęcia odbywają się w atmosferze zaufania, wzajemnego szacunku i poufności, co sprzyja otwartości, eksplorowaniu emocji oraz uczeniu się nowych sposobów funkcjonowania w relacjach. Rozwój samoświadomości – kluczowym elementem treningu jest pogłębianie wiedzy o sobie: swoich reakcjach, stylu komunikacji, mocnych stronach i obszarach do rozwoju w kontekście relacji z innymi. Wzmacnianie kompetencji społecznych – uczestnicy uczą się skutecznego porozumiewania się, współpracy w grupie, dawania i przyjmowania informacji zwrotnej. Odnoszenie doświadczeń do kontekstu zawodowego - trening ma na celu nie tylko rozwój osobisty, ale również przygotowanie do efektywnego działania w rolach zawodowych wymagających kontaktu z ludźmi.

Additional information (registration calendar, class conductors, localization and schedules of classes), might be available in the USOSweb system:

• Description of 380-OS1-3GPA in USOSweb